Скрыть объявление

Если у вас возникают проблемы с пополнением баланса по карте, то пробуйте через СБП . Он еще и выгоднее (без комиссии банка).


СБП - это система быстрых платежей - перевод по номеру телефона без комиссии

Скрыть объявление

Если у Вас проблемы с пополнением баланса, то попробуйте отключить VPN и воспользоваться этим Сайтом

Скрыть объявление

Мы обновили Telegram-бот!

Ссылку на новый бот и все детали ищите ТУТ и скорее подписывайтесь, чтобы не пропускать важные уведомления и новости форума

Скрыть объявление

Было ли у Вас такое, что Вы не могли найти курс? Если да, то напишите нам в Службу поддержки какой курс вам нужен и мы постараемся его найти.

Скрыть объявление

Пополняйте баланс и получайте при оплате складчин кэшбек в размере 10%

Запись

[Udemy] AI в HR: Как использовать искусственный интеллект (Mike Pritula)

Тема в разделе "Нейросети и искусственный интеллект"

Цена:
1400 руб
Взнос:
305 руб
Организатор:
Евражкa

Список участников складчины:

1. Евражкa
open
2
Записаться
  1. Евражкa Организатор складчин

    [Udemy] AI в HR: Как использовать искусственный интеллект (Mike Pritula)

    [​IMG]


    AI для рекрутинга, адаптации, обучения, оценки, бренда работодателя и HR-аналитики

    • Понимать ключевые направления использования AI в HR: рекрутинг, адаптация, обучение и др.
    • Использовать ChatGPT и другие языковые модели для автоматизации HR задач
    • Применять AI-инструменты для анализа интервью, сорсинга и оценки кандидатов
    • Создавать адаптационные чек-листы, чат-ботов и onboarding-системы с AI
    • Автоматизировать Performance Management и разработку индивидуальных планов развития
    • Разрабатывать бренд работодателя и маркетинговые материалы с помощью AI
    • Создавать обучающие курсы, видео и субтитры при помощи AI
    • Управлять талантами и карьерой сотрудников с помощью AI-решений
    • Разрабатывать компенсационные пакеты, премии и грейды с использованием AI
    • Повышать вовлечённость и управлять корпоративной культурой через AI-инструменты
    • Прогнозировать увольнения и проводить HR-аналитику без знаний Python
    • Создавать документы, шаблоны, процессы и финансовые обоснования с помощью AI
    Требования
    • Базовые знания в сфере HR (рекрутинг, адаптация, обучение, оценка и др.)
    • Уверенное владение компьютером и интернетом
    • Готовность изучать новые технологии и тестировать инструменты
    • Уровень английского — начальный и выше (некоторые AI-инструменты работают на английском)
    • Желание внедрять инновации и оптимизировать HR-процессы
    Описание
    Хотите сократить рутину, повысить эффективность и идти в ногу с технологиями? Добро пожаловать в курс AI в HR, где вы узнаете, как искусственный интеллект меняет HR уже сегодня — от рекрутинга до Performance Review, от адаптации до компенсаций.


    Пока другие тратят часы на рутинные задачи, участники этого курса уже используют AI для генерации текстов, анализа интервью, создания обучающих программ и прогнозирования увольнений. AI не отнимает работу у HR — он делает HR более стратегическим.


    Этот курс не про теорию — вы получите конкретные инструменты, список из 100+ запросов к ChatGPT и подборку из 20+ работающих AI-сервисов. А также — поддержку и кейсы от Майка Притулы, первого HR в СНГ, кто начал обучать AI для HR.


    Программа курса:


    Раздел 1. Основы AI в HR

    • Введение в AI HR и модели компетенций

    • HRIS-системы с AI

    • Как AI экономит 30–50% времени
    Раздел 2. AI в рекрутинге и сорсинге

    • AI в подборе и оценке кандидатов

    • ChatGPT для рекрутеров

    • Сорсинг, плагины и платформы с AI
    Раздел 3. AI в адаптации, обучении и эффективности

    • Инструменты адаптации с AI

    • Performance Management на базе AI

    • Курсы, видео, субтитры — как обучать быстрее с AI
    Раздел 4. AI в брендировании и маркетинге HR

    • Тексты, логотипы, визуал и мониторинг бренда

    • Примеры применения в HR-маркетинге
    Раздел 5. AI в Talent Management и компенсациях

    • Карьерное планирование и внутренняя мобильность

    • Грейдинг, бонусы, бенефиты с помощью AI
    Раздел 6. AI в культуре, коммуникациях и аналитике

    • Автоматизация коммуникаций

    • Прогнозирование увольнений

    • AI-чатботы и предиктивная аналитика
    Раздел 7. Создание HR-документов и процессов с AI

    • Создание шаблонов, обоснований и решений

    • AI в повседневной работе HR

    Этот курс включает использование искусственного интеллекта. Он обеспечивает передовые знания и новейшие практики.

    Этот курс включает промоакцию.

    Важно:

    На Udemy вы проходите курс без проверки домашних заданий, возможности скачивания презентаций и без получения диплома Mike Pritula Academy.


    Запишитесь сейчас и будьте тем HR, который не боится технологий, а использует их в своих целях. Место в будущем HR — за вами.

    Для кого этот курс:
    • HR-специалисты, желающие повысить свою цифровую грамотность и освоить AI-инструменты
    • Руководители HR-отделов, стремящиеся внедрить AI в процессы подбора, адаптации, оценки и развития персонала
    • HR-аналитики, ищущие новые подходы к предиктивной аналитике и автоматизации отчётности
    • Рекрутеры, которые хотят улучшить сорсинг, коммуникацию и автоматизацию найма
    • Обучающие и L&D-специалисты, заинтересованные в AI-дизайне курсов, переводах и персонализации обучения
    • Предприниматели и собственники бизнеса, внедряющие HR-системы нового поколения с AI
    • Все, кто хочет сократить до 50% времени на рутинные задачи и подготовиться к будущему в HR

    Скрытый текст. Доступен только зарегистрированным пользователям.Нажмите, чтобы раскрыть...
     
  2. Похожие складчины
    Загрузка...
Наверх